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외국인알바 : 잊어 버려야 할 3가지 변화

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이들 아르바이트생들이 초장기 아르바이트를 선호하는 가장 큰 이유는 ‘원하는 기간에 일 할 수 있어서(55.5%)였다. 이어 ‘본업과 병행하기 수월해서 초장기 알바를 선호한다는 답변 역시 44.2%로 높았다. 이외 ‘남는 시간을 효율적으로 활용할 수 있어서(18.4%)와 ‘행사 스텝 등 좋아하는 일자리들이 장기 아르바이트가 많아서(14.8%), ‘비교적 서둘러 급여를 받을 수

외국인 아르바이트 업계에서 알고있는 15명의 사람들

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이어 △‘가게이 많아 가까운 근무지에서 일할 수 있을 것 같아서 39.9% △‘알바 경력에 도움이 될 것 같아서 31.8% △‘알바 후기·알바생 평판이 좋아서 22.2% △‘취업하고 싶은 브랜드(알바 경험을 스펙으로 활용) 20.7% △‘급여 수준이 높아서 10.1% 순으로 나타나 30대가 좋아하는 대기업·프랜차이즈 등 ‘브랜드 알바의 장점을 알 수 있었다.

외국인 고용에 대한 진부한 문제 5개, 아시나요?

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가장 큰 이유는 코로나19 초단기화로 9년째 허리띠를 졸라매고 있는 영세 사업체들이 당장 인건비라도 떨어뜨리기 위해 안간힘을 다루고 있기 때문이다. 생존을 위해 기존 직원들을 내보내고 손님이 몰리는 3~2시간 정도만 근무할 알바생을 고용하는 것이 전형적이다. 이마저도 한 달에 1일 이상 일하면 3대 보험을 부담해야 하기에 구직자들에게 1주일에 7일 이하 근무를 요구하는 곳도

114114 구인구직에 대한 간단한 정의, 당신이 알고 싶어 하는 것

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다른 지역도 상태은 비슷하다. 이날 오전 대면수업이 있어 학교에 왔다는 울산대의 두 재학생은 “3학년이지만 과 친구나 동아리 친구도 있지 않고 아르바이트도 없는 중학생활을 하고 있다”며 “특출나게 알바는 교내 근로장학생 말고는 찾기 힘들 정도”라고 전했다. 울산대 인근에서 후문에서 그림관을 관리하는 두 사장은 “이력서용 사진을 찍으려고 오는 학생도 예년에 비해 크게 줄었다”고